База знаний/Обучение по охране труда

Обучение по охране труда для ЧОП: требования, программы, стоимость 2026

Охрана труда — не просто формальность, а прямое требование закона для всех организаций, включая частные охранные предприятия. Разбираем нормативную базу, виды обучения, программы, стоимость и штрафы за нарушения.

Нормативная база: законы и постановления

Обязанность работодателя обеспечить обучение работников по охране труда закреплена в нескольких ключевых нормативных актах. Для ЧОП требования те же, что и для всех организаций, но с учётом специфики охранной деятельности.

Трудовой кодекс РФ (ст. 212, 214, 225)

Устанавливает общую обязанность работодателя по обучению безопасным методам работы и проведению инструктажей. Работник обязан проходить обучение и проверку знаний.

Постановление Правительства № 2464 от 24.12.2021

Основной документ, регламентирующий порядок обучения по охране труда и проверки знаний. Утверждает виды обучения, периодичность, категории работников и требования к организациям, проводящим обучение.

168-ФЗ «О частной охранной деятельности»

Определяет требования к профессиональной подготовке частных охранников. Периодическая проверка на пригодность включает в том числе знание норм охраны труда.

Приказ Минтруда № 796н

Утверждает примерный перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда, включая обучение и проверку знаний.

Кому нужно проходить обучение в ЧОП

Постановление 2464 делит работников на категории с разными требованиями к обучению. Для ЧОП обучение обязательно для всех сотрудников без исключения.

Руководитель ЧОП (директор)

Обязан пройти обучение в аккредитованном учебном центре — не реже одного раза в три года. Без удостоверения о проверке знаний — административная ответственность.

Ответственный за охрану труда

Назначается приказом директора. Проходит обучение в полном объёме — 72 часа. Отвечает за систему управления охраной труда (СУОТ) в организации.

Члены комиссии по проверке знаний

Если в ЧОП создана собственная комиссия, все её члены должны пройти обучение в учебном центре. Комиссия формируется из руководителей и специалистов.

Рядовые охранники

Проходят вводный и первичный инструктаж на рабочем месте, повторные инструктажи (раз в 6 месяцев) и стажировку при трудоустройстве.

Виды обучения по охране труда

Постановление 2464 выделяет несколько видов обучения, каждый из которых обязателен для определённых категорий работников ЧОП.

Вводный инструктаж

Проводится при приёме на работу. Охватывает общие требования охраны труда, правила поведения на объекте, пожарную безопасность. Проводит специалист или руководитель.

Первичный инструктаж на рабочем месте

Проводится до начала самостоятельной работы. Охранника знакомят с конкретным объектом, маршрутами обхода, расположением средств связи и пожаротушения.

Повторный инструктаж

Проводится не реже одного раза в 6 месяцев. Закрепляет знания по охране труда и актуализирует их с учётом изменений на объекте.

Внеплановый инструктаж

Проводится при изменении законодательства, замене оборудования, перерывах в работе более 60 дней, а также после несчастных случаев или нарушений.

Стажировка

Обязательна для охранников при трудоустройстве. Проводится под руководством опытного сотрудника в течение 2–14 смен. Завершается проверкой знаний.

Периодичность обучения

Периодичность обучения зависит от категории работника и вида обучения. Постановление 2464 устанавливает следующие сроки:

Вид обученияКатегорияПериодичность
Обучение в учебном центреРуководители, специалисты1 раз в 3 года
Повторный инструктажВсе работникиНе реже 1 раза в 6 месяцев
Внеплановый инструктажВсе работникиПри изменениях, нарушениях
Проверка знаний (экзамен)Все работникиПосле каждого обучения
СтажировкаНовые сотрудники2–14 смен при приёме

Внеплановое обучение также проводится при введении новых нормативных актов, изменении технологических процессов или после несчастного случая на производстве.

Программа обучения: 72 часа

Базовая программа повышения квалификации по охране труда для руководителей и специалистов ЧОП составляет 72 академических часа. Это минимальный объём, установленный Постановлением 2464.

Основные темы программы 72 часа:

Система управления охраной труда (СУОТ) в организации
Оценка профессиональных рисков
Обеспечение работников СИЗ (средства индивидуальной защиты)
Первая помощь пострадавшим
Пожарная безопасность и действия при пожаре
Проведение инструктажей по охране труда
Расследование и учёт несчастных случаев
Специальная оценка условий труда (СОУТ)

После завершения программы проводится итоговая аттестация. При успешной сдаче выдаётся удостоверение о повышении квалификации установленного образца и протокол проверки знаний.

Как проходит обучение

Обучение по охране труда можно пройти в двух форматах: очно или дистанционно. После 2023 года дистанционный формат стал основным для большинства учебных центров.

Дистанционное обучение

  • Доступ к учебным материалам в личном кабинете
  • Лекции, презентации, нормативные документы
  • Тестирование в онлайн-режиме
  • Не нужно отрываться от работы
  • Документы отправляются почтой или электронно

Очное обучение

  • Занятия в учебном классе с преподавателем
  • Отработка практических навыков
  • Очный экзамен в аттестационной комиссии
  • Возможность задать вопросы эксперту
  • Подходит для первичного обучения

Документы, которые вы получите

Удостоверение
О повышении квалификации
Протокол
Проверки знаний
ФИС ФРДО
Данные в реестре

Стоимость обучения в 2026 году

Цены на обучение по охране труда в 2026 году варьируются в зависимости от учебного центра, формата обучения и программы. Для ЧОП чаще всего требуется программа 72 часа для руководителей и специалистов.

Учебный центрПрограммаФорматЦена
ЦентрАттек72 часа, повышение квалификацииОнлайн3 000 ₽
Типичные цены на рынке72 часаДистанционно3 000 – 5 000 ₽
Типичные цены на рынке72 часаОчно5 000 – 8 000 ₽
Типичные цены на рынке16 часов (для членов комиссий)Дистанционно1 500 – 3 000 ₽

Пройдите обучение по охране труда онлайн

ЦентрАттек — программа 72 часа, удостоверение + протокол, данные в ФИС ФРДО. Всего 3 000 ₽.

Пройти обучение в ЦентрАттек — от 3 000 ₽

Скидка от указанной цены для посетителей OXPA.PRO

Штрафы за отсутствие обучения

Ответственность за допуск работника без обучения по охране труда установлена Кодексом об административных правонарушениях РФ. Штрафы существенные и применяются как к должностным лицам, так и к организации.

НарушениеНа должностное лицоНа юридическое лицо
Допуск к работе без обучения (ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП)от 15 000 до 25 000 ₽от 110 000 до 130 000 ₽
Непроведение инструктажа и обучения (ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП)от 2 000 до 5 000 ₽от 50 000 до 80 000 ₽
Повторное нарушение (ч. 5 ст. 5.27.1 КоАП)от 30 000 до 40 000 ₽ или дисквалификацияот 100 000 до 200 000 ₽ или приостановка деятельности
Важно: При проверке ГИТ (Государственная инспекция труда) первым делом запрашивают документы об обучении сотрудников. Отсутствие удостоверений и протоколов — основание для штрафа и предписания об отстранении работников.

Часто задаваемые вопросы

Нужно ли охраннику проходить обучение по охране труда, если он уже имеет удостоверение частного охранника?

Да, обязательно. Удостоверение частного охранника подтверждает профессиональную подготовку по охранной деятельности, но не заменяет обучение по охране труда. Это разные требования: одно регулируется 168-ФЗ, другое — Трудовым кодексом и Постановлением 2464. Оба документа должны быть у сотрудника.

Как часто нужно продлевать удостоверение по охране труда?

Удостоверение действительно в течение 3 лет с даты выдачи. По истечении этого срока необходимо пройти повторное обучение и проверку знаний. Для ряда категорий работников (например, ответственных за электробезопасность) периодичность может быть короче.

Можно ли пройти обучение по охране труда дистанционно?

Да, дистанционное обучение полностью легально и широко распространено. Учебный центр должен иметь аккредитацию и лицензию на образовательную деятельность. Дистанционный формат включает лекции, тесты и итоговый экзамен. Документы (удостоверение и протокол) имеют полную юридическую силу.

Какие штрафы грозят ЧОП, если у директора нет удостоверения по охране труда?

Отсутствие обучения у руководителя — одно из самых грубых нарушений. По ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП штраф на должностное лицо составляет от 15 000 до 25 000 рублей, на юридическое лицо — до 130 000 рублей. При повторном нарушении возможна дисквалификация руководителя на срок до 3 лет.

Входит ли пожарная безопасность в программу обучения по охране труда?

Да, пожарная безопасность — один из модулей программы 72 часа. Однако для ЧОП может потребоваться отдельный пожарно-технический минимум (ПТМ), если охранники отвечают за противопожарное состояние объекта. ПТМ проходят раз в год для работников взрывопожароопасных производств и раз в 3 года для остальных.

Пройдите обучение по охране труда прямо сейчас

Онлайн-программа 72 часа с удостоверением и протоколом. Данные передаются в ФИС ФРДО. Скидка для посетителей OXPA.PRO — всего 3 000 ₽ вместо 4 000 ₽.

Пройти обучение в ЦентрАттек — от 3 000 ₽

Удостоверение + протокол проверки знаний. Данные в ФИС ФРДО. Лицензия на образовательную деятельность.